正睿德2.0人力资源共创平台，是在1.0人力资源外包、劳务派遣基础上，通过互联网科技创造性的将企业招工、个人就业、共同创业、资源整合科学地融合在一起实现共创、共享、共赢！
正睿德在干一件什么事？
1、帮助国家地方政府解决结构性矛盾导致的“招人难”和“就业难”问题。
2、帮助企业解决招聘招人难、成本高、留人难、资源浪费等问题。
3、帮助个人解决就业安置，帮助更多人利用碎片化时间创业实现财富自由。
一、科技赋能
当今社会高速发展企业竞争激烈，企业发展的决定性因素之一就是人才。人才如何引入、如何培训、如何高效发挥、营造更好的人文环境，成为企业必修课。正睿德共创平台给企业科技赋能，共享人力资源提供一站式培训和实战指导、解决企业招人难、留人难、成本高、资源浪费等问题。
二、实现部门创收
企业不同部门职责不同，给企业带来的价值不同，比如销售部就是负责业绩增长，生产部就是提高生产力。而人事招聘部门是企业保持新鲜血液、保障企业人才储备的重要部门，共享人力资源但现在大部分招聘部门都是在消耗企业资源，企业在这块投入的成本越来越大。正睿德共创平台可以提高人事部招聘技能、工作效率、帮助人事部持续创收盈利，打造成企业战略性盈利部门。
三、建企业人才池
信息化时代，人力资源管理对企业的稳定运转和高速发展作用越来越大，企业人力的有效管理和累计可以保障企业在行业内竞争处于未雨绸缪的地位。正睿德共创平台帮助企业建立管理好自己的私域人才池，共享人力资源将核心资源牢牢掌握在自己手中。
四、帮助个人就业
就业就是民生！由于人才结构性矛盾、岗位不匹配等原因，共享人力资源导致全社会就业率下降，正睿德共创平台利用互联网大数据和科技技术进行精准匹配，帮助就业者找到符合自己的工作岗位。
五、实现共同富裕
正睿德共创平台帮助大家，共同参与到人力资源外包、劳务派遣项目中来，共享人力资源有效利用碎片化时间创业实现财务自由共同富裕。
六、平台社会价值
正睿德人力资源共创平台，帮助一万家用人单位，赋能十万招聘精英，成就千万人才。平均每年将给30万人带来就业机会，提高社会就业率提高个人收入。每年将获得100亿元左右的市场效益，每年可为30万人提供就业岗位，每年为地方节省30亿元左右（因资源不匹配而浪费掉的社会资源），每年给地方带来海量的税收收入，将会带来巨大的社会价值，为全民就业创业打下坚实的基础。
七、平台社会意义
正睿德共创平台本着“就业就是民生”的宗旨，将与各公益组织一起进行公益活动服务。普及企业人力资源管理、个人就业创业培训、共同构建人力资源管理大数据平台。为政府、企业、合伙人等提供赋能服务，共同实现中国梦为中华民族的伟大复兴贡献力量！
正睿德人力资源共创平台，以科技数字化系统为载体，有效整合企业和个人资源，共创共赢的一站式解决人才供应链服务的共创平台。以共创平台为中心，人力资源服务为基础，布局全国，大力发展渠道和服务商相结合，招聘佣金和外包服务收入为支撑，打造中国人力资源共创平台。
2022年9月6日
夏志兵