餐饮工作服创造共同的企业文明
职业装在企业形象辨认系统(CIS)中虽然属于视觉辨认(VI)的领域，但是服装是穿在人身上，也能反映职工的精神风貌，体现出一种企业的文明内涵，这是其一；其二，规划共同的职业装，一起，还能体现企业的价值观，比方深色调和保存的职业装可以体现企业的稳健作风，而色彩和样式规划大胆的职业装则能体现4.企业的创新精神等等。
见到企业职工的着装、言行举止，就可以看到一家企业领导的影子，就能窥探到企业文明。
餐饮工作服规范职工行为
不管下班时职工在干什么，上班一穿上职业装，就能使职工马上意识到自己现已进入作业状况，假如企业可以恰如其分地将职业装与职工的行为联系起来，穿职业装的进程就相当于一次“岗前会”。
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