经营一家特色麻辣烫加盟店，蜀厢荣记教您不得不亲自做的五件事。
1、人才管理永远是首要任务
不管你的团队是只有几个员工、一整个部门或者一家公司，你都有责任确保正确的人在处在正确的位置上。
因此，你需要参与到招聘中，亲自挑选团队新成员，尤其是那些关键职位。用培训、团队文化等各种方式去塑造新人，确保他们尽可能的融入团队。
2、用使命、愿景和核心价值塑造队伍
在工作中以公司的指导方针为基、不断调整，将核心精神渗透下去。
3、褒奖和激发行动力
员工需要赞扬，需要知道领导层注意到他们的努力和成果。褒奖是对员工工作的肯定，能够充分激发员工的主观能动性，让他们畅所欲言、提供意见。
4、明确纪律
管理者应当意识到，不管出于什么原因，员工犯的错误，管理者也有责任。因此，要对员工指出违反了公司什么规定，帮助他改正，共同承担后果。
5、培养接班人
不管你有多健康，总有离开公司休长假、退休的那一天。为了保证业务持续有序的流转下去，你需要确保，有人能在你不在的时候把任务接过来。所以要培养有潜力的员工。
想要特色麻辣烫加盟店经营得好就要做到以上五点。特色麻辣烫加盟请选蜀厢荣记麻辣烫。蜀厢荣记期待您的加入。