监控立杆厂家现在的困难，就是思想的转变难，监控立杆厂家难以脱节惯性思想的束缚，惯性思想根深柢固，要想把它挖干净，无异于革掉自己的命。传统监控立杆厂家的很多高管，思想观念和行动模式不是从根本上转变，这与当前市场所需要的快速响应才能和决策才能各走各路。
传统监控立杆厂家在制度立异方面非常欠缺，这包含作业程序的树立、互联网文化氛围的营建、人才培养制度的构建等，但是现在很多的传统监控立杆厂家在这些方面都没有相应的改变，昔日繁琐冗长的作业程序仍然持续，薪酬方面也难以打破，出现了人才断流、立异枯竭等问题。
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