2018年4月15日下午，由EMN企业管理主办的“ETC第三十三期活动如何发现和降低您的企业薪酬发放浪费”在EMN企业管理有限公司圆满举办！与此同时我们也迎来了“ETC卓越导师100天成长营第二期结业典礼暨EMN企业管理顾问聘任仪式”，真是百福并臻！
主持人徐红华老师
本次活动主持人是徐红华老师，徐老师详细的介绍了此次活动的流程，接着他隆重的邀请了ETC卓越俱乐部创始人龙凤铭老师上台致辞。本次活动，会长龙凤铭老师特别邀请了她的同济大学MBA校友陈秋国老师来跟大家就薪酬发放问题跟大家做分享，感谢龙老师的用心良苦。
公正无私的评委
此次活动特别邀请了和君咨询合伙人陈秋国老师；中石化高级讲师陈玉祥老师；EMN高级顾问龙长铭老师；EMN企业管理ETC卓越俱乐部创始人龙凤铭老师担任本次评委老师。在此非常感谢各位大咖的莅临。
7种薪酬浪费
如果丢了一笔钱，你会清楚地知道这是损失。然而在薪酬上的浪费，你可能还会认为这是“节省”。没有思路，就一定没有出路！
有7种做法是对薪酬的浪费，看看你有没有中招？
1. 工资发给不合适的人
2. 低工资
3. 低固定高浮动的薪酬结构
4. 不规范地随机调薪
5. 薪酬不保密
6. 慷慨地随意承诺
7. 单纯用薪酬激励
如何发现并降低您企业的薪酬发放浪费呢？我想本期的小伙伴已经的得到了满意的答案，非常感谢陈秋国老师的讲解
模拟主持+小主题试讲
在一片掌声中，我们迎来了本期激动人心的时刻--模拟主持和小主题试讲环节。汤玲老师、周晴老师、黄峰老在本环节都获得了四位评委的一致通过。凡是通过本次考试的准培训师，将当场被EMN企业管理有限公司聘任为“课程咨询顾问”。所谓天才，往往等于一万小时的幕后训练，在此恭喜汤玲老师、周晴老师、黄峰老师！其中，特别要恭喜黄峰老师成为黄埔二期优秀学员！
